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北京市京师律师事务所招贤纳士

发布时间: 2015-07-24 09:55:26   作者:本站编辑   来源: 北京京师律师事务所   我要评论()
摘要:

 

  如果你怀揣梦想
  如果你出类拔萃
  如果你敢于担当
  如果你怀才不遇

  ……
  来吧
  中国的法治精英们
  只要你足够优秀
  京师律师事务所敞开大门欢迎你的到来

 

  北京市京师律师事务所简介

  

  京师律师事务所是一家具有22年历史的大型综合性律师事务所,肇造于1994年,总部设在北京,是传统与新型管理模式相结合的中国合伙制律师事务所,也是司法部和证监会批准的具有从事证券法律业务资格的律师事务所。京师律师大厦,拥有整栋律师大厦18年5万平米的现代化办公环境使用权。目前大厦三层已经全部启用,大厦二、三层将全部用于京师法律服务办公,一层也将以相应的配套设施辅助律所发展。

  京师拥有一批实战经验丰富的精英律师,大多数在国内外著名大学的法学院系接受过系统的法学教育,获得法学博士、硕士学位,许多律师还具有注册会计师、税务师或高级人力资源管理师等资格。京师律师事务所还聘请了一批国内外著名院校专家、学者、各界名流担任顾问,为京师战略和具体案件提供有力支持。

  作为一家具有全球视野的律师事务所在建设国内分所和京师律师联盟的同时,积极与国外著名律师事务所开展国际合作,着力培养和引入英语、德语、俄语、日语、法语、韩语、阿拉伯语等多语种法律人才,打造一支国际化律师团队。

 

  发展

  京师已经成立天津、青岛、武汉、唐山、成都、郑州、亳州、拉萨8家分所,三亚、长春、南昌也进入设立阶段,上海、温州、合肥、江西以及华东地区等34家分所也已经进入筹备阶段。未来三年,京师将沿着规模化、专业化、品牌化、国际化、电商化的发展路径,实现京师律师事务所、京师律师学院、京师电商一体两翼的目标,致力于成为一家全球化的综合性律师事务所,并有志于打造具有影响力的律师生态圈。

 

  成绩

  京师自成立以来一直向规模化、专业化、品牌化、国际化、电商化方向发展探索及改革,现已建立了先进的管理体制及专业化团队作业模式。经过一系列的深入研究与改革,京师律所已成功从传统律所向新型律所转型,实现了跨越式发展。京师律所发展道路上的成就无不归功于律师精湛的专业能力及优质的团队化作业。

  经过京师律师事务所全体律师的努力,已取得了令人瞩目的成绩,有多名律师先后为数百家知名企业提供了公司债券、股票发行相关的法律服务,为公司上市、私募等相关事宜提供了强有力的法律支持,并且担任多家知名企业、事业单位、政府机关的常年法律顾问

  另外,京师律师成功代理了数百起有影响的合同纠纷、股权纠纷、劳动纠纷、侵权诉讼、房地产纠纷、招标投标、知识产权纠纷、刑事辩护等方面的诉讼、非诉讼案件,并且获得了客户的广泛好评。

 

  律师专业方向:合伙人律师

  

  一、任职资格和条件:

  1、具有扎实的法学专业功底,本科以上学历,具有硕士、博士以上学历者优先,具有欧美、日韩等海外留学经验者优先;

  2、已取得律师执业资格证,并独立执业三年及以上,具备明确业务方向,优秀的执业能力,有独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目的经验;

  3、能够独立组建专业法律部门或业务团队,具有较强的组织管理能力和沟通协调能力者优先;

  4、工作作风严谨、品行端正、具有良好的律师职业操守,遵守律师执业规范;

  5、认同律师事务所发展理念、适应律所创新发展模式;

 

  二、应聘方式

  1、应聘人员可通过京师律师事务所网站www.jingsh.com了解我所基本情况;
  2、有意者请以附件形式发送电子简历至:hr@jingsh.com,邮件标题注明:姓名+应聘职位,简历中请粘贴应聘者本人一寸近期免冠照片1张;
  3、欢迎所有应聘者来访实地考察,体验完全不同的办公新环境。
 

  三、联系方式

  1、联系人:周芳宇 18604595990
  2、地址:北京市朝阳区东四环中路37号京师律师大厦3层 邮  编:100025
  3、京师官方微信号:jingshlawyer

 

  附:京师律所律师合作制度

 

  (一)、名誉合伙人

  1、初级合伙人:两个人一个房间(9平米),创收不少于30万,管理费5%,房间使用费2.5万。
  2、二级合伙人:一个人一个房间(9平米)或两人一个大房间(15平),创收不少于50万,管理费5%,房间使用费5万。
  3、高级合伙人:一个人一个房间(15平)创收不少于100万,管理费5%,房间使用费10万元。
  4、成为高级合伙人后,创收超过200万,专业能力突出的,可以申请期权激励成为投资合伙人。
  5、房间费和工位费可以每半年待业务到账后缴纳一次。
  6、合伙人需要工位,每个工位费1万元。靠窗户的房间另加1万。
 

  (二)、实质合伙人

  加入实质合伙人除满足上述名誉合伙人各等级设定的要求外,还需真正认缴出资:
  1、投资合伙人:成为高级合伙人后,创收超过200万,专业能力突出的,可以申请期权激励成为投资合伙人。
 

  (三)、提成律师

  遵守律师职业道德,具备某专业领域成功案例,能独立办案,维护律所品牌。要固定办公位的,需完成10万创收,不足部分需补交管理费;无需固定工位的,可以提供流动工位,不设创收,管理费10%。
 

  (四)、提款制度

  1、提款时间:每半月提款一次,特殊情况可协商随时提款。
  2、提款金额:首次可提律师应得部分的90%,留存10%待归档结案后提取。
  3、合伙人和提成律师收入涉及的税款,自行承担,约为16%,
  4、承办公共案源的,根据律师的服务质量和案件数量等累计积分,提成比例30%逐步提升到79%。
  5、承办律师,涉及到退款,由受益者同比例退还,涉及其他的法律风险,则由承办律师独自承担。
  6、提款审批,如按上述正常提款,无需审批,由承办律师直接到财务签字确认即可。
 

  (五)、专业部门加入及部门主任、委员选聘

  1、申请加入某专业部门的,需有该领域一个以上成功案例,具备三个以上成功案例方享有该部门的选举权和被选举权;
  2、竞选部门主任和专业委员会委员的,须发表竞选演讲,并获得该部门具有投票权的半数通过。
  3、将部门主任和专业委员会选举结果报管委会审核,发聘书;
  4、部门主任和专业委员会竞选每三年一次,律所不对部门整体设定创收要求,不对竞选结果进行实质审查。
 

  (六)、律师签约期限

  律师自愿选择合作期限,房间费和管理费,三年后需要根据市场变化调整,
  如何调整将通过听证程序协商解决。
  律师签约后,如申请调离或变更合作方式,提前一个月告知律所,即可按实际合作期限结算,确保律师来去自由。
 

  (七)、律师特长发挥

  鼓励有特长的律师积极参与律所管理,市场拓展,法律产品研发、各种团队组建等等。

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